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DOS TÉCNICAS IMPRESCINDIBLES PARA CONECTAR EL PLAN DE FORMACIÓN CON LA ESTRATEGIA.

Robert Kaplan y David Norton nos enseñaron en 1996, con la publicación del Cuadro de Mando Integral, la importancia de tomar en serio el plan de formación de las personas para el éxito de la estrategia en cualquier organización y sector. Hoy en día, en pleno siglo XXI, nadie duda del papel determinante que juega el capital humano en la competitividad de las empresas.

Sin embargo, la experiencia nos muestra que la falta de integración entre la estrategia y el plan de formación es algo frecuente en muchas organizaciones. Es un problema grave ya que el capital humano es un activo importantísimo y determinante para el éxito de la empresa.

Las técnicas están ilustradas con ejemplos y casos reales para que te resulte muy útil y fácil de aplicar.

Es un MANUAL PRÁCTICO, VISUAL Y CONCISO ( EBOOK de 68 PÁGINAS + PLANTILLAS).

Aquí puedes ver el ÍNDICE DE CONTENIDOS y un EXTRACTO de muestra:

¿Necesitas acompañamiento en tu empresa? Hablemos. Somos consultores… www.theflowfactory.es

Contenido

Descargar eBook – Conecta estrategia y formación 00:00:00
Descargar Plantilla – Mapa de Conexiones 00:00:00
Descargar Plantillas – Disponibilidad de CH 00:00:00

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